IT-сфера развивается стремительно, и специалистам важно постоянно обновлять свои знания, чтобы оставаться востребованными. Однако традиционные образовательные модели не всегда предоставляют достаточную гибкость, а их стоимость может быть довольно высокой. OTUS нашел решение этой проблемы, предлагая подписку на обучение, которая дает доступ к актуальным курсам без жесткой привязки к определенному карьерному треку.
Такой подход к образовательному процессу получил высокую оценку на национальном уровне. В 2025 году OTUS стал лауреатом премии «Цифровые вершины» в номинации «Лучшее IT-решение для образования». Эта награда, учрежденная при поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ, присуждается проектам, которые способствуют цифровой трансформации бизнеса и общества.
Как подписка OTUS меняет IT-образование
Современные IT-специалисты сталкиваются с рядом вызовов. Технологии развиваются невероятно быстро: появляются новые языки программирования, фреймворки и методологии, требующие постоянного обучения. Карьерные траектории становятся более гибкими, требования работодателей меняются, а традиционные образовательные модели не всегда успевают адаптироваться к этим изменениям. При этом стоимость качественного обучения может достигать сотен тысяч рублей, что делает его менее доступным.
Подписка OTUS позволяет решить эти проблемы, предлагая пользователям возможность обучаться сразу на 151 курсе, охватывающем ключевые направления IT, такие как программирование, DevOps, Data Science, управление и другие области. Уникальный формат обучения позволяет проходить до трех курсов одновременно без дополнительных затрат, а также свободно менять образовательные треки в рамках подписки, что дает максимальную гибкость в выборе навыков. Важно, что подписка делает образование существенно более доступным, снижая затраты на обучение в три раза по сравнению с покупкой отдельных курсов. Таким образом, специалисты могут осваивать новые технологии, не ограничивая себя ни финансово, ни по времени.
OTUS в цифрах
За 2024 год выручка компании составила 1 миллиард рублей, а число студентов, обучающихся на платформе, превысило 37 000 человек. Сегодня в каталоге OTUS доступен 151 курс, которые ведут практикующие специалисты из ведущих IT-компаний.
Ключевые этапы развития OTUS
Платформа прошла долгий путь развития, начиная с момента запуска в 2017 году. В 2018 году компания получила лицензию на образовательную деятельность, что стало подтверждением высокого качества обучения. В 2020 году OTUS расширил свои возможности, запустив корпоративное обучение и увеличив число курсов до 100+. В 2022 году был представлен сервис подписки, который изменил подход к обучению IT-специалистов. К 2024 году компания не только увеличила количество курсов до 151 и привлекла 37 000 студентов, но и добилась признания на государственном уровне, став лауреатом премии «Цифровые вершины».
Будущее подписки: что дальше?
OTUS продолжает совершенствовать образовательную экосистему, делая обучение еще более удобным и эффективным. Мы внедрили индивидуальные занятия с преподавателями, что позволяет студентам получать персонализированные рекомендации и решать конкретные профессиональные задачи. Также планируется запуск подписки на записи прошедших курсов, что обеспечит еще большую гибкость в обучении. В перспективе – применение искусственного интеллекта для персонализированного подбора образовательных программ, которые будут учитывать текущие навыки специалиста и его карьерные цели.
Почему IT-специалисты выбирают OTUS?
Сегодня OTUS — это не просто образовательная платформа, а экосистема для профессионального роста, которая сочетает в себе передовые технологии, гибкость обучения и опыт лучших преподавателей-практиков из индустрии. Подписка на обучение делает процесс непрерывным, удобным и доступным, открывая специалистам новые возможности для развития и успешной карьеры в IT.
Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576. Erid 2VtzqxTgUXS
Комментарии